Le projet BioPharE (pour “Biotechnology & Pharmaceutical Excellence”) a ainsi été conçu comme LE projet-socle de développement des compétences critiques pour l’intégration transversale et l’excellence stratégique et opérationnelle dans la chaîne de valeur des entreprises Biotech Santé.

Le programme s’adresse à tous les publics-cible : travailleurs d’entreprises et travailleurs académiques.

Couvrant les axes stratégiques de BioWin, le projet (à travers ses différents programmes) a pour objectifs de :

• Développer une nouvelle culture d’entreprise « plus transversale » au sein des entreprises du pôle

• Impliquer, par la création d’un maillage structuré, tous les acteurs du pôle (entreprises, centres de recherches, académiques, centres de formation) dans le renforcement des compétences

• Renforcer l’employabilité et l’insertion professionnelle des étudiants et des demandeurs d’emploi

• Renforcer le potentiel de mobilité des travailleurs, que ce soit entre entreprises, entre milieu académique et entreprises, ou au sein d’une entreprise (ce qui est particulièrement pertinent lors d’une restructuration massive, comme vient de connaître UCB par exemple)

• Soutenir les capacités d’innovation en favorisant des échanges et des synergies

Porteur de projet: BioWin

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